为进一步锤炼青年管理骨干党性修养，加强高校管理队伍建设，近日，同济大学2026年青年管理骨干及机关党员代表暑期实践研修班在我院成功举办。来自同济大学各院系及职能部门的40余名青年管理骨干齐聚盐城，开展了为期两天的集中研修学习。

本次研修班紧扣高校青年管理骨干成长成才需求，以“铸魂赋能”为主线，引导学员在学思践悟中坚定理想信念、提升综合素养。学员们系统学习了习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义，重温了新四军艰苦卓绝的抗战历史；依托盐城丰富的红色资源和生态文明建设成果，深切感悟共产党人的初心使命与家国情怀，从党的创新理论与革命实践的双重视角中汲取信仰的力量，进一步夯实了理论根基、坚定了政治方向。培训班还组织了红色主题团建活动，学员们在团队协作中增进交流互鉴，在沉浸式体验中强化责任担当意识，有效增强了团队的凝聚力与向心力。

谈到此次培训，学员们感触颇深：“走进盐城这片红色热土，我深刻感受到，信仰不是抽象的概念，而是体现在一个个具体的历史选择中。作为一名高校管理工作者，我们同样需要在平凡的岗位上坚守初心，把每一项看似普通的工作做到极致。”大家纷纷表示，将以此次研修为契机，把学习收获带回工作岗位，切实转化为推动管理服务提质增效的实际行动，以更加坚定的信念、更加务实的作风和更加过硬的本领，为学校事业高质量发展贡献青年管理干部的智慧与力量。